MISSIONS

Proposer une action d’orientation et d’accompagnement adaptée à un public jeune ayant peu ou pas d’expérience professionnelle.

OBJECTIF

Explorer le monde du travail, s’inscrire dans un parcours global de redynamisation, élaborer un projet socio-professionnel réaliste

PREREQUIS

  • MDPH : avoir une reconnaissance RQTH et une notification d’orientation
  • Avoir 16 ans ou plus,
  • Maîtrise à minima des savoirs de base

 

A SAVOIR :

Statut de stagiaire de la formation professionnelle et rémunération aux conditions définies par le Conseil Régional.

PROGRAMME

  • Module connaissance de soi et de ses attentes.
  • Identification des compétences, des potentialités et des axes d’évolution.
  • Mobilisation autour du projet socio- professionnel
  • Exploration du monde du travail
  • Réalisation d’enquête métiers et de stages de découverte
  • Finalisation du projet d’orientation socio-professionnel.

MOYENS ET METHODE

Moyens :

  • Plateaux techniques d’immersion
  • Salle informatique
  • Ateliers d’application

 

Méthodes : 

  • Individualisation des parcours
  • Pédagogie multimodale
  • Apprentissage par situations
  • Modules de soutien

 

Accompagnement pluridisciplinaire

Bilan initial global avec l’équipe pluridisciplinaire pédagogique et médico-psycho-sociale et accompagnement sur un parcours personnalisé selon les besoins et attentes de chacun.

PEDAGOGIE

Accompagnement individualisé et adapté Mise à disposition pendant la formation de matériel technique, numérique et de ressources pédagogiques. Acquisition de techniques de recherche d’emploi.

NOS PLUS !

Programme individuel de développement des compétences.

Hébergement et restauration sur site.

 

Envie de découvrir la formation lors d’une immersion?

Notre équipe propose chaque mois de vous rencontrer durant deux journées d’accueil et de découverte afin de vous aider dans votre prise de décision !

Contactez notre secrétariat pour plus d’information!

 

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